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長期以來，中國電信江蘇無錫分公司加強黨建工作帶動和促進工會工作，有效擴大組織覆蓋，加強班子建設(shè)，提高隊伍素質(zhì)，改進工作方式，強化組織功能。據(jù)了解，無錫電信依靠“黨建帶工建”，實現(xiàn)科技創(chuàng)新與人才驅(qū)動同頻共振，涌現(xiàn)出一批產(chǎn)數(shù)專業(yè)人才，以員工整體實力提升賦能無錫數(shù)字城市建設(shè)。

無錫電信工會組織在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，重視發(fā)掘新質(zhì)生產(chǎn)力的要素，把創(chuàng)新型、工匠型員工作為活躍生產(chǎn)力要素的關(guān)鍵力量，把科技創(chuàng)新作為提升新質(zhì)生產(chǎn)力的核心要素，促使基層工會組織努力實現(xiàn)“五個好”，即領(lǐng)導(dǎo)班子好、干部隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、員工群眾反映好。在黨建引領(lǐng)下，黨政工攜手，圍繞云改數(shù)轉(zhuǎn)助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，近期配合相關(guān)部門組織開展了三大類21項勞動和技能競賽，包括第二屆云計算技能競賽、現(xiàn)場綜合化維護技能競賽等，進一步引導(dǎo)帶領(lǐng)員工投身云改數(shù)轉(zhuǎn)，強技能創(chuàng)佳績，先后有83名員工在省公司及以上競賽中獲得優(yōu)異成績。

產(chǎn)數(shù)人才團隊是無錫電信強化新質(zhì)生產(chǎn)力的核心隊伍。2024年以來，無錫電信推動勞動和技能競賽與高質(zhì)量發(fā)展緊密結(jié)合，圍繞黨的建設(shè)、業(yè)務(wù)發(fā)展、科技創(chuàng)新、客戶服務(wù)、隊伍建設(shè)、企業(yè)治理總體工作部署，結(jié)合經(jīng)營發(fā)展、建設(shè)維護、科技創(chuàng)新等工作中的痛點、堵點和難點，科學(xué)設(shè)置賽項賽事賽道。積極組織員工參加外部技能大賽，將技能競賽與員工崗位技能培訓(xùn)、崗位創(chuàng)新相結(jié)合，持續(xù)推進基層員工“訓(xùn)戰(zhàn)賽”一體化落實，在勞動和技能競賽中普遍開展員工崗位創(chuàng)新優(yōu)秀案例評選及推廣活動。無錫電信工會大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，建立和完善勞模先進“發(fā)現(xiàn)—培養(yǎng)—宣傳—總結(jié)”中長期培育和儲備機制，在戰(zhàn)新業(yè)務(wù)、產(chǎn)數(shù)攻堅、5G建設(shè)和應(yīng)用推廣以及網(wǎng)絡(luò)信息安全等方面的一線優(yōu)秀員工中加大培養(yǎng)力度。做好勞模選樹和培育工作，重點向戰(zhàn)新業(yè)務(wù)、產(chǎn)數(shù)攻堅領(lǐng)域傾斜，突出業(yè)績導(dǎo)向，充分體現(xiàn)勞模的時代性和先進性。講好勞模故事，弘揚勞模精神，教育、鼓舞、激勵員工爭做新時代的奮斗者。深化職業(yè)技能競賽、崗位創(chuàng)新成果與合理化建議評選、展示、交流活動，激發(fā)員工創(chuàng)新才智和創(chuàng)造潛能，促成創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化。